4月23日下午，学校召开2026年毕业生就业工作专项协调机制会议，深入学习贯彻习近平总书记关于就业工作的重要论述，传达上级关于就业工作的最新部署，推进重点工作任务。校党委书记、毕业生就业工作专项协调机制召集人芮国强主持会议并讲话，校党委副书记、校长、毕业生就业工作专项协调机制召集人杜增吉出席会议，学校毕业生就业工作专项协调机制成员参加会议。
会议学习了习近平总书记关于高质量充分就业的重要论述和指示批示精神。会议指出，深入学习习近平总书记重要讲话精神，是我校的一项重要政治任务。做好毕业生就业工作是重大政治责任和民生工程，要深刻认识就业工作的极端重要性，切实将思想和行动统一到党中央的决策部署和省委工作要求上来。
会议强调，就业工作本质上体现的是大学立德树人成效与服务国家战略“大逻辑”之间的统一。要跳出“教育”看“就业”，聚焦“育人”谋“就业”，围绕“协同”促“就业”，坚持“投资于物”与“投资于人”相结合，以一流生源、一流培养、一流就业推动培养一流学生。
会议传达学习了省委、省政府关于就业工作的最新部署，各高校要抢抓离校前窗口期推介毕业生参加系列招聘，主动对接产业集群，推进校地产教融合，将“访企拓岗”做实，积极开展就业公共服务进校园，提升就业服务质量，建立专业动态调整联动机制。
会议通报了学校就业工作总体情况，对学校“春季促就业攻坚行动”进行了研究和部署，审定了2026届毕业生“春季促就业攻坚行动”重点任务清单，并对就业工作专项协调机制进行了优化调整。
会议要求，一要提高思想认识，以更高站位增强做好就业工作的紧迫感。要准确把握外部经济环境存在不确定性、结构性矛盾突出、就业工作总量压力与质量挑战并存等复杂严峻形势，确保2026届毕业生实现更高质量更充分就业。二要汇聚工作合力，以更实举措推动高质量充分就业。要从源头上提升人才培养质量，深化“招生—培养—就业”全链条联动改革，加强学生实习实践锻炼，大力实施“双千计划”，积极推广“专业+人工智能应用”培养模式，深化“访企拓岗”行动，开展精准化、分类别招聘，深挖优质岗位供给潜力，聚焦深造升学，优化指导服务，加强生涯教育，强化就业观念正向引导，落实重点群体兜底帮扶。三要压实工作责任，以更强担当确保就业任务见行见效。持续完善“学校主抓、学院主体、部门协同、全员参与”的工作格局，启动就业工作通报制度并建立校领导约谈和提醒制度，把督办考核作为履行职责的重要抓手，以“求真务实、真抓实干”的工作作风全力以赴推动我校毕业生高质量充分就业。
（一审：杜昀，二审：吴向裕，三审：叶慧）